【20代からLinkedIn】コネ作り、海外就職の第一歩

・海外でのキャリアに挑戦しようとしている20代
・効果的に新しい仕事の機会を広げたい人。（OB・OGと気軽につながることが可能）

・ビジネスの最前線で働く人たちとのつながり方

1. グローバルネットワーク:
   世界中のプロフェッショナルが集まり、ネットワークを広げるのに最適なプラットフォーム。
   
2. 実名登録:
   信頼性の高いプロフェッショナルネットワークを構築するため、実名での登録が基本。
   
3. 求人情報:
   企業やヘッドハンターが求人情報を掲載し、求職者は履歴書を投稿できる。
   
4. キャリア開発:
   プロフェッショナルなネットワーキングとキャリア開発に利用される。
   
5. 10億人近いユーザー:
   2023年5月現在、登録メンバーは9億人を超す。
   
6. ビジネス特化:
   ビジネスに特化したSNSで、求人情報やプロフェッショナルな投稿がメイン。
   
7. ダイレクトリクルーティング:
   企業HRが直接求職者にアプローチできるダイレクトリクルーティングに強い。
   
8. マーケティングツール:
   世界中の企業がマーケティングツールとして利用している。
   
9. プロフェッショナルな投稿:
   専門的な知識やスキルを共有する場としても利用される。
   
10. LinkedInラーニングで必要なスキルが学べる：
    英語を中心にビジネス、テクノロジー、クリエイティブなどのカテゴリーで学習コースが用意されています。（有料）

1. 公式サイト：
   LinkedInにアクセス。
   
2. アカウント作成:
   メールアドレスとパスワードを入力し、新規アカウントを作成します。会社員は会社名・役職など、16歳未満の方のサービスの使用は許可されていません。
   
3. 基本情報の入力:
   名前、居住地、職業を入力します。すべて英文で入力しましょう。
   
4. メールアドレスの確認:
   入力したメールアドレスに届く確認メールをチェックし、認証リンクをクリックします。
   
5. プロフィール写真の追加:
   プロフェッショナルなプロフィール写真をアップロードします。
   
6. 職歴の追加:
   過去の職歴や現在の職務内容を詳細に入力します。社内機密に触れない限り、自分の役割など常に最新情報を更新しましょう。
   
7. 学歴の入力:
   学歴情報を入力し、どの学校に通ったかを明示します。ケースバイケースですが、大学や専門学校などの専門分野を学んだ実績から書いていきましょう。
   
8. スキルの追加:
   自身のスキルをリストアップし、ネットワーク内の知人から推薦を受けます。例えば社内の営業トップを表彰されたことなども挙げると良いでしょう。
   
9. ネットワーク構築:
   同僚や業界の専門家などとつながりを作ります。積極的に同業他社で親しくなりたい人や、興味がある企業のHRなどへコンタクトしましょう。
   
10. 公開設定の確認:
    プライバシー設定を確認し、公開範囲を調整します。

1. 定期的な投稿：
   自分の専門分野に関する知識や意見を定期的に投稿することで、フォロワーとのエンゲージメントを高めることができます。例えば、業界の最新トレンドや成功事例について投稿することで、他のプロフェッショナルからの関心を引き、ネットワークを広げることができます。
   
2. グループへの参加：
   LinkedInにはさまざまな業界や興味に応じたグループがあります。これらのグループに参加し、ディスカッションに積極的に参加することで、自分の存在をアピールし、共通の関心を持つ人々とのつながりを強化できます。
   
3. メンターシップを求める：
   自身のキャリアに役立つメンターを見つけることもLinkedInの大きなメリットです。経験豊富なプロフェッショナルにアプローチし、アドバイスを求めることで、キャリアの方向性やスキル向上のためのヒントを得ることができます。