X 投稿【30代の海外転職】 お金より大切な価値！東南アジアで見つける「自由」と「成長」
fujiwara.creations@gmail.com
東南アジア職旅
【30代ITエンジニア必見】世界と東南アジアの年収・生活費徹底比較
fujiwara.creations@gmail.com
記事内に商品プロモーションを含む場合があります
海外転職で手取りはどう変わる？給与・税制・生活コストを分析
世界のITエンジニアの給与ランキング、日本は72カ国中26位。G7に遅れをとるか【ヒューマンリソシア調べ】
この記事を見たとき少しショックだった。日本のITエンジニアの給与増減率ランキングでは58位だって・・・
ITエンジニアとしてキャリアを築く中で、「このまま日本で働き続けるべきか？」「海外で収入アップは可能か？」と考えたことはありませんか？
特に30代のエンジニアにとって、給与や生活の質を左右する「手取り額」は重要な要素です。
しかし、国によって給与水準・税制・生活コストが大きく異なるため、単に「給料が高い国＝豊かに暮らせる」とは限りません。
例えば、シンガポールは給与水準が高い一方で、家賃や生活費も高額。
一方、タイ・ベトナム・マレーシアは給与は低めですが、税制優遇や生活費の安さから実際の手取り額が多くなることも。
本記事では、日本・アメリカ・シンガポール・ベトナムなどの主要国におけるITエンジニアの年収・税制・生活費を比較し、最適なキャリア戦略を考えます。
東南アジア転職で「手取りを最大化」するヒントを探ってみましょう！
この記事を読んで頂きたい人
海外転職を考えているが、日本の給与水準と比較して不安がある30代の方
駐在員か現地採用か、どちらが自分に適しているのかを知りたい方
この記事でわかる事
東南アジア・中国・欧米の給与事情と生活コストの違い
現地採用と駐在員、それぞれのメリット・デメリットとキャリア形成の考え方
こんにちはニオです。
日本・米国・中国の現地企業で働いた経験から、このチャンネルでみなさんの海外転職へのお手伝いをできればと思ってます。
プロフィール
Contents
スポンサーリンク
世界と東南アジアのITエンジニア給与・手取り比較
グローバルなキャリアを目指すなら、給与額面だけでなく「手取り額」や生活コストを考慮することが重要です。
ここでは、日本・アメリカ・シンガポール・ベトナムなどの主要国におけるITエンジニアの年収や税制、生活費を比較し、最適な転職先を探るヒントを紹介します。
このグラフを見ると、日本の名目賃金が数十年間ほとんど上昇していないことが明確です。
特に、バブル経済が崩壊した1990年代初頭を境に、日本の給与水準は停滞。
一方で、アメリカやイギリスなどの先進国では、段階的に賃金が上昇し、現在では当時の2倍以上になっています。
メモ
名目賃金は、労働者が実際に受け取る金額を指します。 これは給与明細に記載されている額面金額であり、税金や社会保険料を差し引く前の金額です。
給与だけでは判断できない！本当に重要なのは「手取り額」
給与水準が高い国が必ずしも生活しやすいとは限りません。
例えば、アメリカのエンジニア年収は日本の2倍近くありますが、税金や生活費を差し引くと、実際の「自由に使えるお金」はそこまで変わらないことも。
年収の「額面」ではなく、最終的に手元に残る「手取り額」に注目すべきです。
主要国別 ITエンジニアの年収・税制・手取り
国ごとに異なる税制や社会保障制度は、手取り額に大きく影響します。
ここでは、最新のデータを基に、各国の給与水準と税引後の実質的な収入を比較していきます。
| 国名 | 平均年収（USD） | 平均年収（JPY） | 備考 | 参考リンク |
| アメリカ | 約88,000 | 約13,640,000 | アメリカのITエンジニアの平均年収は約88,000ドル | https://www.risefor-business.com/wp/foreign-engineer-salary/?utm_source=chatgpt.com |
| 日本 | 約52,600 | 約8,153,000 | 日本の30代ITエンジニアの平均年収は約526万円 | *** |
| タイ | 約8,000 | 約1,240,000 | タイのソフトウェアエンジニアの平均月収は約25,000～35,000バーツとされ、年収に換算すると約8,000ドル | https://day0bkk.com/thai-income-expense/?utm_source=chatgpt.com |
| ベトナム | 約12,000 | 約1,860,000 | ベトナムのITエンジニアの平均年収は約12,000ドル | *** |
| マレーシア | 約14,000 | 約2,170,000 | マレーシアのITエンジニアの平均月収は約5,000～15,000リンギットとされ、年収に換算すると約14,000ドル | https://nnaglobalnavi.com/?p=1319&utm_source=chatgpt.com |
| シンガポール | 約60,000 | 約9,300,000 | シンガポールのITエンジニアの平均年収は約60,000ドル | *** |
これらのデータは、各国のITエンジニアの平均年収を示していますが、個々の経験やスキル、特に外国人就労者向けの給与、企業規模、地域によって大きく変動する可能性があります。
また、為替レートは日々変動するため、最新のレートを確認することをお勧めします。
あわせて読みたい
【30代の海外転職】年収ダウンは避けられない？給与交渉で差をつける方法
東南アジア転職で得られる「手取り額」以上の価値
海外転職は単に給与の増減だけで判断するものではありません。
東南アジアには、税制面での優遇や、生活費の安さ、ワークライフバランスの向上といったメリットがあり、総合的に「手取り額以上の価値」があるかもしれません。
あわせて読みたい
【30代ITエンジニア必見】世界と東南アジアの年収・生活費徹底比較
税制や社会保険の違いがもたらす「手取りの差」
日本と比べ、東南アジアの国々は税率が低く、社会保険の負担も少ないケースが多いです。
例えば、シンガポールは低税率で知られ、ベトナムでは外資系企業向けの税制優遇措置もあります。
こうした違いが、手取り額に大きく影響するのです。
生活コストの違いは想像以上！東南アジアの物価比較
収入が増えても、生活費が高ければ可処分所得は減少します。
日本や欧米に比べ、東南アジアの生活費は低めで、家賃・食費・交通費が抑えられることが魅力です。
あわせて読みたい
X 投稿【30代の海外転職】 お金より大切な価値！東南アジアで見つける「自由」と「成長」
まとめ：給与額だけでなく「税制」「生活コスト」「ワークライフバランス」
海外転職において、年収が一時的に下がることを恐れる必要はありません。
税制や生活費、キャリアアップの可能性を考慮すれば、長期的に見て収入が増えるケースもあります。
どの国で働くのが自分にとってベストなのかをしっかり検討し、計画的にキャリアを築きましょう。
給与額だけでなく「税制」「生活コスト」「ワークライフバランス」も考慮すべき理由
- 給与が高くても「手取り」は国によって大きく異なる:
税金や社会保険料の割合が国によって異なるため、年収が高くても可処分所得が少ない場合がある。特に日本は税負担が高め。 - 生活コストを考慮すると東南アジアの方が実質的な生活レベルが向上することも:
物価が安い国では、収入が日本より低くても快適に暮らせる可能性がある。特にベトナムやタイでは住居・食費が格安。 - ワークライフバランスが良い国では生活の質が向上:
日本は長時間労働が多いが、シンガポールやマレーシアではオンオフの切り替えがしやすく、余暇を充実させやすい。 - 貯蓄・投資の自由度が国によって変わる:
低税率の国では可処分所得が増え、資産形成しやすい。シンガポールやマレーシアは貯蓄や投資の選択肢も多い。 - 自分の価値観に合う「働き方」を選ぶことが重要:
給与の高さだけでなく、「何を大切にしたいか？」を明確にすることで、最適な転職先を選べる。収入よりも時間・環境を重視する選択肢もアリ。
/
自分らしさを大切にしながら、
新しい環境に飛び込もう!
\
スポンサーリンク
Profile
日本・米国・中国の現地企業でコンセプター・デザイナーとして活動。海外駐在と現地採用を合わせて15年の海外在住の経験を活かし、特に初めて海外進出を目指す30代を応援するためにブログを開設しました。
現在はキャリアデザイン研究家として活動しながら、東南アジアへの移住準備中。好きな言葉は”Always inspired”。
