【30代ITエンジニア必見】世界と東南アジアの年収・生活費徹底比較
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東南アジア職旅
【30代からLinkedIn】SNSでコネ作り、海外就職の第一歩
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ビジネスSNSでセルフブランディングを築く時代
唯一無二のビジネスSNS、リンクトイン。これ無くして国際舞台は立てません。いますぐにアカウント開設しましょう！
「海外で働いてみたい。でも、どうやって一歩を踏み出せばいいかわからない。」そんな風に思ったことはありませんか？
実は、海外キャリアを築く上で一番大切なことは 「つながり」 を作ることです。
そして、そのつながりを生み出すための最強ツールが LinkedIn です。
30代の今だからこそ、グローバルなネットワークを広げる準備を始めるべきです。
LinkedInは単なる求人サイトではありません。あなたのプロフィールを世界中にアピールし、キャリアの新しい扉を開けてくれる場所です。
この記事では、LinkedInを活用して海外でのキャリアをつかむための具体的なステップやネットワーキングのコツをお伝えします。
あなたの未来を切り拓くための第一歩を、今ここから始めましょう。
この記事を読んで頂きたい人
海外でのキャリアを目指している30代の男女
人脈を広げて新しい仕事の可能性を探したい人
この記事でわかる事
LinkedInを活用して効果的にネットワークを広げる方法
海外就職に必要なセルフブランディングの具体的なステップ
こんにちはニオです。
日本・米国・中国の現地企業で働いた経験から、このチャンネルでみなさんの海外転職へのお手伝いをできればと思ってます。
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海外キャリアの第一歩は「つながり」から
海外で成功するために必要なのは、まず現地の人々や業界の人とつながることです。
特にLinkedInは、実名での登録が基本で、信頼性の高い人脈作りをサポートします。
30代のうちにプロフェッショナルなネットワークを広げることで、未来の可能性が大きく変わります。
日本ではまだLinkedInの活用が浸透していませんが、海外ではスタンダードなツールです。
一歩踏み出して、グローバルな「つながり」を作る第一歩を始めましょう。
LinkedInでヘッドハンターに見つけられる理由
ニオさん、どうやって海外でヘッドハンティングされたんですか？
実はLinkedInのおかげなんです。ヨーロッパやアジアではヘッドハンターがLinkedInを活用して積極的に人材を探しています。
そうなんですね！登録しておくだけでアプローチがあるんですか？
プロフィールを丁寧に作り込むのがコツです。職歴やスキルを充実させることで、企業の目に留まりやすくなりますよ。
ヘッドハンターがLinkedInを活用する最大の理由は、世界中のプロフェッショナルが集まるプラットフォームだからです。
特にスキルや職歴、実績が明確に記載されたプロフィールは、企業が求める人材像とマッチングしやすく、検索アルゴリズムによって効率的に見つけられます。
さらに「オープン・トゥ・ワーク」の設定やキーワードの活用により、ヘッドハンターがあなたのプロフィールにたどり着く確率が格段に上がります。
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LinkedIn登録手順、10個のステップ
プロフィールを作る3つのコツ：
- プロフィール写真をプロフェッショナルにする：
写真は第一印象を決めます。ビジネスシーンにふさわしい服装で撮影しましょう。 - 職歴やスキルを具体的に記載：
実績を簡潔にまとめ、数値や具体例を交えることで説得力を高めます。 - 積極的に更新し、最新情報を反映：
新しいプロジェクトや達成したことがあれば、常に反映することで信頼性が向上します。
プロフェッショナルコミュニティに登録しよう。
公式サイト アクセス方法：
- 公式サイト：
LinkedInにアクセス。 - アカウント作成:
メールアドレスとパスワードを入力し、新規アカウントを作成します。会社員は会社名・役職など、16歳未満の方のサービスの使用は許可されていません。 - 基本情報の入力:
名前、居住地、職業を入力します。すべて英文で入力しましょう。 - メールアドレスの確認:
入力したメールアドレスに届く確認メールをチェックし、認証リンクをクリックします。 - プロフィール写真の追加:
プロフェッショナルなプロフィール写真をアップロードします。 - 職歴の追加:
過去の職歴や現在の職務内容を詳細に入力します。社内機密に触れない限り、自分の役割など常に最新情報を更新しましょう。 - 学歴の入力:
学歴情報を入力し、どの学校に通ったかを明示します。ケースバイケースですが、大学や専門学校などの専門分野を学んだ実績から書いていきましょう。 - スキルの追加:
自身のスキルをリストアップし、ネットワーク内の知人から推薦を受けます。例えば社内の営業トップを表彰されたことなども挙げると良いでしょう。 - ネットワーク構築:
同僚や業界の専門家などとつながりを作ります。積極的に同業他社で親しくなりたい人や、興味がある企業のHRなどへコンタクトしましょう。 - 公開設定の確認:
プライバシー設定を確認し、公開範囲を調整します。
これらのステップを通じて、プロフィールを完成させ、ネットワークを拡大する準備を整えましょう。
既に履歴書がある場合は、それを元に書き込むのも良いでしょう。
履歴書を書いていない人は、プロフィールを埋めながら履歴書を書き始めましょう。
経済産業省のホームページには、詳しい解説が掲載されています。
詳しくは以下のリンクをご参照ください。
LinkedInが30代に最適な理由
30代のうちにLinkedInを活用するメリットは計り知れません。
若い世代にとって特に有効な理由として、以下が挙げられます。
- キャリアの方向性を広げられる様々な業界のプロフェッショナルと繋がることで、未知の選択肢が見えてきます。
- 国際的なネットワークを早期に築ける早い段階で海外の人脈を作ることで、将来的なキャリア形成がスムーズになります。
LinkedInでやってはいけない3つのNG行動
- 曖昧なプロフィール写真：
自撮りや背景が雑な写真は信頼を損ないます。 - 定期的に更新されない情報：
更新がないと「非アクティブ」とみなされ、アプローチされにくくなります。 - 求職中と記載しない：
「オープン・トゥ・ワーク」の設定をしないと、機会を逃す可能性があります。
LinkedInを活用したネットワーキング戦略
LinkedInを効果的に活用するためには、単に登録するだけでなく、積極的にネットワーキング活動を行うことが重要です。
以下の戦略を活用して、プロフェッショナルなネットワークを強化しましょう。
セルフブランディングを築く三つのステップ：
- 定期的な投稿：
自分の専門分野に関する知識や意見を定期的に投稿することで、フォロワーとのエンゲージメントを高めることができます。例えば、業界の最新トレンドや成功事例について投稿することで、他のプロフェッショナルからの関心を引き、ネットワークを広げることができます。 - グループへの参加：
LinkedInにはさまざまな業界や興味に応じたグループがあります。これらのグループに参加し、ディスカッションに積極的に参加することで、自分の存在をアピールし、共通の関心を持つ人々とのつながりを強化できます。 - メンターシップを求める：
自身のキャリアに役立つメンターを見つけることもLinkedInの大きなメリットです。経験豊富なプロフェッショナルにアプローチし、アドバイスを求めることで、キャリアの方向性やスキル向上のためのヒントを得ることができます。
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まとめ：今すぐLinkedInで始めるグローバルキャリアの一歩
30代の今、LinkedInを活用することは、未来のキャリアを切り拓く重要な第一歩です。
つながりを作ることで、新しいチャンスが生まれます。この記事で紹介した手順と戦略を参考に、今日からアクションを起こしましょう。海外キャリアへの道は、LinkedInから始まります。
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世界中で、新しい友達と出会おう!
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Profile
日本・米国・中国の現地企業でコンセプター・デザイナーとして活動。海外駐在と現地採用を合わせて15年の海外在住の経験を活かし、特に初めて海外進出を目指す30代を応援するためにブログを開設しました。
現在はキャリアデザイン研究家として活動しながら、東南アジアへの移住準備中。好きな言葉は”Always inspired”。
